一、岗位职责
1.部门统筹与战略
1）全面统括营业课、技术课及开发课的运营管理工作，制定中长期技术与市场发展战略，推动技术创新与业务增长双轮驱动。
2）新产品开发与市场化推进
3）主导新产品开发规划，从市场需求、技术可行性与成本控制角度，组织立项、试制与验证；
4）推动研发成果向量产转化，确保新产品具备市场竞争力并快速实现商业化落地；
5）建立产品生命周期管理体系，持续优化现有产品线。
2.市场拓展与客户开发
1）深入分析行业趋势与客户需求，识别高潜力市场机会，制定市场拓展策略；
2）带领营业团队开拓新客户、新应用领域，提升市场份额；
3）针对重点客户定制技术解决方案，提升客户粘性与品牌影响力。
3.跨部门协同与订单交付保障
协调生产、品质、采购、总务等部门资源，确保原材料及成品的成分检测准确、生产计划顺畅、订单按时高质量交付。
4. 销售管理与流程优化
制定并管理年度销售预算，监控销售进度与成本控制；优化销售流程，提升客户响应速度与团队整体效率。
5. 技术开发与生产衔接 主导技术课试验计划的制定与实施，协调研发与生产部门，确保技术方案既符合市场需求，又具备可量产性与成本优势。
6.研发管理与创新机制建设
负责研发预算的规划与资源合理配置；定期评估研发项目进展，组织阶段性成果汇报，并建立持续改进与创新激励机制。

二、任职资格
1.本科及以上学历，化工、材料、机械、高分子、管理类或相关理工科专业优先。
2.5 年以上制造业工作经验，具备 3 年以上团队管理经验；
3.有新产品开发成功案例或市场拓展实绩者优先；
4.日语可以作为工作语言
5.熟悉耐火材料、非金属矿物制品、精细化工、功能材料等行业者优先。