岗位内容：
1. 对加盟商开展培训工作，制定培训计划并组织实施。
2. 梳理业务流程，设计培训课程及材料，并根据销售情况进行调整。
3. 跟进客户培训效果，提出改进建议，并进行成果评估。
4. 为加盟商客户提供业务咨询服务，解答疑问，并推动业务发展。

任职要求：
1. 1年以上督导培训师相关经验，熟悉培训岗位工作及流程。
2. 具备较强的协调沟通能力。
3. 具有较强的责任心、自我管理能力和抗压能力。