岗位职责：
1、负责门店预算的制定和关键业绩指标的达成，包括销售额、毛利等;
2、负责设计各种促销活动及方案，提升顾客忠实度和满意度，提升店面盈利能力；
3、处理日常经营中出现的意外事件及顾客投诉。
岗位要求：
1、本科以上，门店运营经验或连锁店店长等相关岗位工作经验优先 ;
2、具备丰富的门店运营知识，较强的陈列与库存管理能力；
3、具有较强的抗压能力、沟通与组织协调能力，富有团队精神。