岗位职责：
1.资产管理规划与执行：
·制定公司资产管理规划，明确资产管理目标与策略；
·根据公司发展规划和年度工作计划，制定部门资产管理相关的工作计划并监督执行。
2.下属企业股权管理：
·实施公司直接持股子公司深化改革涉及的股权转让、划转等具体项目；
·研究制定产业重点/重大资产交易项目实施方案，并从交易逻辑、法律、财务、税务等方面实际执行并保障交易方案的落地；
·持续关注下属企业动态，指导配合下属企业实施深化改革涉及的股权清退项目，提供无偿划转、产权转让、减资、清算注销、吸收合并等相关股权运作过程中的法律、财务、税务方面的技术指导和专业支持。
3.经营业绩考核与评价：
·研究、完善下属企业经营业绩考核评价体系；
·跟踪统计下属企业经营业绩考核相关的信息和数据；
·协助组织开展下属企业及负责人年度述职及考核评价工作。
4.其他交办事务：
·完成领导交办的其他工作，包括但不限于数据整理、报告撰写等。
学历要求：硕士及以上。
专业要求：经济管理类、金融类相关专业。
专业经验：5年以上资产管理和项目管理工作经验。
基本知识：企业管理、资产管理知识。
专业知识：经济、金融、法律知识、公司治理等方面专业知识。
基本技能：熟练办公软件操作和公文写作、极强的组织协调能力、极强的沟通表达能力。
专业技能：熟悉本领域经济、金融、法律和公司治理等方面专业知识，具备相关职业证书。
素质要求：具有大局观；高度的责任心，敬业精神，进取精神，使命感；优秀的职业敏感性、执行力、学习能力、创新能力、团队领导力、抗压能力；较强的应对突发事件的能力。