1、根据公司战略方针，协助对公司的育苗计划管理、育苗流程管理、育苗工人的组织管理、各项制度管理、文化管理进行体系化建设。
2、协助育苗经理完成对苗木生产技术要求。
3、按照公司计划完成苗木抚育工作。
4、定期完成苗木抚育的各项数据信息采集。
5、观察育苗情况，根据种苗长势，适当调整水肥配方。
6、协助育苗经理制定和实施育苗计划和方案。
7、负责育苗人员的日常管理和工作安排，确保育苗工作的顺利进行。
8、负责育苗数据的收集和分析，及时调整育苗计划和方案。
9、协助育苗经理处理育苗工作中的问题，提出解决方案和建议。
10、负责育苗工作的质量控制和评估。