一、【岗位职责】：
1.参与公司所有部门的岗位招聘工作，做好人才的选育用留
2.员工关系-对于试用期、转正、老员工不定时面谈，及时捕捉员工心理动态，给予适当的引导或优化
3.负责员工入离职手续办理
4.负责员工社保缴纳工作
5.协助HRBP做公司制度、薪酬、绩效体系的落实
6.懂得劳动法，规避不必要的用工风险
7.部门负责人给予的其他HR的行政工作事宜并做好上传下达工作。
二、【岗位要求】：
1.具备互联网相关行业从业经历。
2. 3年左右人力资源从业经历优先。
3.具备一定的组织协调能力，敏锐的洞察能力
4.良好的语言表达及沟通能力，思维逻辑清晰
5.具备高效的执行力，良好的抗压力、分析判断力
6.善于换位思考，做事闭环思维。
三、【公司保障体系】
🏆成长体系：
• 个人全周期赋能支持
• 三通道晋升机制
• 终身学习支持计划
💼福利体系：
• 五险一金+季度奖
• 员工生日会、下午茶等丰富团建活动
•圣诞节、元旦、司庆多样节日礼品与PARTY
四、【交通指引】
📍 具体位置
公司地址：山东省烟台市芝罘区万达金融中心B座
导航搜索：直接搜索“万达金融中心B座”（地图标注更精准）
🚇 公共交通
公交：51路、81路、43路、47路至【所城里站】
🚗 自驾/打车
导航定位：万达金融中心B座停车场（入口在锦华路）
周边地标：兴业银行烟台分行