5、 日常行政工作 各类费用结算及管理（包括且不限于房租、打印费、办公用品采购结算、油费核算，加油卡管理等）；办公室日常（电话接听、卫生安排监督、植物养护、订房订餐等、公司固定资产盘点）；

6、采购辅助工作；

7、投标 商务标的编写，开标等，合作单位对接；

8、周报、月绩效考核的收集；

9、公司商务接待后勤保障等；

10.、完成领导交代的其他工作。

任职要求：

1、大专及以上学历，有人力资源管理及人事工作相关经验；

2、20-35岁，积极主动，接受能力强；

3、熟练使用word、excel等办公软件；

4、具有良好的沟通表达能力，有较强的责任心；

5、能接受综合部繁杂工作，接受能力强，。

注：不经常加班，但是要接受偶尔加班，不能接受者勿投，有投标工作经验的优先录用。