一、岗位职责:
1、战略协同：
深入理解公司战略目标，制定并执行与之相匹配的、前瞻性的数字化中长期战略规划。
熟悉公司信息化建设的顶层设计，能统一技术架构、数据标准和业务流程，打破信息孤岛，构建一体化数字平台。
2、规划与迭代：
牵头梳理数字化建设核心场景（船舶管理、业财融合、船岸交互等），构建全链路数字化体系框架，推动各系统集成融合，形成“规划-落地-迭代-优化”的闭环管理机制。进行现有核心项目的迭代升级，推动系统从“业务响应型”向“战略支撑型”转型，强化数据驱动的管理决策能力。
3、业务融合：
深度洞察化学品航运细分领域的业务场景（包括但不限于船舶运营、安全管理、客户服务等），尤其需熟悉SIRE检查等相关行业标准与流程，确保数字化解决方案能精准解决业务痛点。
3、系统管理：
主导关键数字化项目的全生命周期管理，重点推动船管业务系统、业财一体化系统、船岸交互系统的集成与优化，形成从业务到财务、从岸端到船端的数字化闭环管理。建立和完善公司的IT治理、数据安全与风险管理体系。
4、团队建设：
领导并赋能现有数字化团队，优化团队结构，将团队打造成一支既懂技术又懂业务的数字化团队。培养团队的战略思维和产品经理思维，从“项目交付”转向“价值交付”。
5、创新引领：
对标行业先进企业的数字化建设经验，引入成熟技术架构与管理模式，结合公司化学品运输细分领域特性进行本土化创新。建立并维护与海运高校等顶尖海运高校的产学研合作关系，联合开展前沿技术（如人工智能、大数据、新能源等）在航运领域的应用研究。

任职要求

1、教育背景：-本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程、航运管理、海事工程等相关专业，硕士学历优先。。
2、行业经验： 深刻理解航运业，具备化学品航运或相关细分领域（如油运、液化气运输）的业务背景，熟悉其特有的运营模式、安全规范（如SIRE检查）和管理流程。
3、战略与业绩： 具备5年以上大型企业信息技术负责人或同等职位经验，拥有从0到1进行信息化顶层设计并成功落地的实战业绩。拥有大型航运科技企业从业背景者将获得优先考虑。
4、技术能力： 精通企业级应用架构、云计算、数据治理和网络安全，对智能航运、AI互联网等趋势有深刻认知。
5、领导力： 出色的团队领导、跨部门沟通和资源整合能力，能够有效激励团队。