一、 岗位职责
1、采购计划与执行：
根据景区各部门的需求，制定月度、季度及年度采购计划。
执行从寻源、比价、议价、制定合同到下单、跟单、验收的完整采购流程。
负责景区日常运营所需物资的采购，如办公用品、保洁用品、维修零部件、劳保用品等。
2、供应商管理：
开发、评估、管理和维护优质供应商资源，建立并更新合格供应商名录。
组织对供应商的履约情况进行定期考核与评估（质量、价格、交货期、服务等），实施优胜劣汰。
与关键供应商建立并维持良好的战略合作关系。
3、成本与控制：
主动进行市场调研，掌握相关物资的市场价格行情及趋势，进行成本分析。
通过有效的谈判技巧和采购策略（如集中采购、招标、询比价等），降低采购成本，实现成本优化。
严格执行采购预算，对采购开支进行有效控制。
4、采购合规与流程：
确保所有采购活动符合公司内控流程与财务制度，手续齐全、单据完整。
负责准备招标文件，组织或参与小额项目的招标、评标工作。
整理和归档采购合同及关键文件，确保采购过程的可追溯性。
5、景区特色采购项管理：
餐饮物资： 负责食品原材料、调料、厨房设备等的采购，确保食材安全、新鲜、符合卫生标准。
酒店物资： 负责布草、客房耗品、洗漱用品等的采购，把控品质与舒适度。
工程与项目： 协助完成景区小型工程项目、设施维修、改造所需材料及服务的采购。
文创与商品： 负责旅游纪念品、文创产品、特色商品的寻源与采购工作。
6、跨部门协作：
与需求部门密切沟通，准确理解采购需求，及时解决采购过程中出现的问题。
协同仓管/财务部门完成物资验收、入库核对及发票处理、付款申请等工作。
二、 任职资格
1、硬性要求
教育背景： 大学专科及以上学历，采购管理、物流管理、商务管理、旅游管理等相关专业优先。
2、工作经验： 2年以上采购工作经验，有旅游景区、酒店、餐饮、零售行业采购经验者优先。
3、专业知识： 熟悉《合同法》《招标投标法》等相关法律法规；掌握采购流程与供应链管理知识。
4、技能要求：
谈判能力： 具备出色的谈判技巧和成本控制能力。
分析能力： 熟练进行市场分析、价格分析和成本核算。
软件操作： 熟练使用办公软件（Word, Excel, PowerPoint），精通Excel进行数据整理分析；会使用ERP或采购管理软件者优先。
5、核心素质
诚信廉洁： 具备极高的职业操守和责任心，作风正派，廉洁自律。
沟通协调能力： 善于与内外部（部门同事、供应商）进行有效沟通，具备良好的协调能力。
抗压与解决问题能力： 能够应对紧急采购需求，处理采购过程中的突发问题，工作效率高。
细心谨慎： 工作细致，对合同条款、数字、规格型号敏感，出错率低。
优先考虑
拥有C1驾照并能熟练驾驶者优先（便于市场调研和本地供应商考察）。
持有采购师、供应链管理等相关职业资格证书者优先。
熟悉景区运营模式及特有物资品类者优先。