岗位职责：
1、全面负责天津区域招聘交付工作；
2、负责岗位需求的初步沟通、候选人筛选及初试、组织业务部门复试、录用决策以及入职跟进等全流程环节；
3、协助北京总部招聘交付工作；
任职要求：
1、统招本科及以上学历，专业不限；
2、工作经验不限，具备3年以上相关岗位招聘经验，有猎头背景或大型企业招聘工作经验者优先；
3、出色的沟通能力，强大的抗压能力，高度的自我驱动力和目标导向。