职责描述：
行政：
1.负责项目假期管理、考勤核对、补贴统计、培训的组织实施、绩效数据整理、员工合同签订、员工档案收集整理、员工入转调离手续办理等基础人力工作。
2.负责后勤保障、办公资产、印章、车辆、会议、差旅、公文与证照等行政日常事务性工作。
3.负责物资物料采购、验收、入库、出库等管理工作。
4.遵守保密原则，做好本岗位的保密工作。
5.负责本岗位的安全管理工作，严格执行一体化管理体系。
6.完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1.对国家劳动法律法规有一定的了解。
2.熟悉日常人力、行政工作开展。
3.有驾驶证，驾驶技能熟练
职位福利：五险一金、带薪年假、商业保险、年度体检、年终奖、通讯补助、交通补助