一，数据整理与报告编制
每日准确统计生产线上的实际产出数据，及时交给生产主管进行审查。每周伊始，汇总上一周的生产数据，编制详尽的生产周报，以供管理层了解生产动态。
月初，结合上月的生产进度与产品质量信息，完成生产月报的撰写和提交。
二，信息与文件管理
按时参加生产部门的各类会议，做好会议记录，并在会后及时将会议内容传达给相关人员。
负责公司各项规章制度的通知发布，确保所有员工了解并遵守相关规定。
严格管理公司的受控与非受控文件，确保文件的接收，分发和归档工作有序进行。
三，办公用品与工具管理
负责每月初统计并申请生产部门所需的文具和办公用品，确保生产活动的顺利进行。对办公用品的发放进行详细登记，避免浪费和丢失。
管理生产治具的申请，登记和发放流程，确保生产现场的工具需求得到满足。
四，员工支持与活动参与
协助人事行政部门完成新员工的入职手续和离职员工的离职流程。每日更新并公示员工的出勤记录，及时处理员工的考勤异议。
积极参与公司组织的员工活动，增进团队凝聚力，了解员工的感受和需求。
五，生产计划与进度跟踪
深入了解订单的具体要求，协助生产主管制定详细的生产计划。
实时监控订单的生产进度，与生产部门紧密合作，确保生产任务按时完成。每日向PMC部门提交生产日报，及时反馈生产过程中的问题和调整情况。
应对生产计划的变更需求，协助生产主管灵活调整生产安排，确保生产目标的顺利实现。