岗位职责：

一、健康管理

1、医疗服务：根据客户的健康报告，健康评估，出具初期鉴诊意见或就医建议。

2、转诊与绿通：根据病患的病种不同，向上级主管申请绿通，高效完成配合专科医生提供连续性医疗服务。

3、档案管理：维护患者管理软件系统，实时更新患者健康、病史、就诊等信息，保证信息准确及时性。

4、协调机制：配合上级医院的主任医师开展现场义诊、就诊活动等。

5、配合公司完成健康科普、产品制定、健康学术会议、开展健康讲座等。

二、门诊诊疗

1、疾病诊断：按照安排定期出诊，对常见病、多发病及复杂疾病进行诊断和治疗。

2、病历管理：录入并更新患者的病历（含电子病历），确保信息准确。

3、慢性病管理：对公司客户的高血压、糖尿病、冠心病等慢性病进行长期管理。长期随访和管理，包括不限于药品、身体指标、复查要求、治疗建议等。

4、制定个性化治疗方案，定期评估病情。

5、健康咨询，教育科普，生活方式指导。

任职要求：

1.教育背景：医学本科及以上学历，持有医师资格证书。

2.执业资格：具备内科医生执业证书，3年及以上临床工作经验：

3.技能要求：扎实的内科医学知识和临床技能。

4.持续学习：保持对最新医学进展的关注，定期参加培训和继续教育。

5.良好的沟通能力和同理心。

6.基本的计算机操作能力，熟悉电子病历系统。

7.具备职业道德，尊重患者隐私，有责任心和团队精神。

8、本岗位双休，排班轮休，无夜班，入职缴纳五险一金。