职责描述： 1、承担座椅产品的开发工作，对座椅产品的生命周期负责； 2、对座椅产品在开发过程中存在的问题反馈给相应技术积累负责人； 3、参与部门相关评审和技术积累 。 任职要求： 1、3年以上汽车内外饰（相关）工作经验，有主机厂或一级零部件供应商工作经验优先； 2、能够熟练运用UG/PLM等设计软件，掌握内外饰件的工艺模具知识，熟悉整车开发流程，了解整车开发体系和基本品质工具； 3、性格开朗，良好的沟通能力，责任心强。