任职要求：出色的团队管理能力，具备跨部门协同能力，5年以上物业公司大型商写工程部管理经验，熟悉物业工程部各工种工作原理及流程，尤其精通强电方向，暖通技能精通，熟悉二装整体工作流程，45岁以下，身体健康，谦和稳重，逻辑清晰严谨，思维敏捷，服从工作岗位或领导的工作安排，良好的团队合作意识和服务意识；有丰富扎实的大型写字楼，或规模化商业综合体物业工程从业经验，具备全面的业务技能和团队管理经验，持有相关的从业资格证书，经理级履历至少三年以上。

薪资待遇：能力胜任者一切皆可谈，薪资面议，试用期全额工资，五险一金，提供食宿，上五休二，朝八晚五，法定假日休，带薪年假，年度调薪，合理的晋升机制，良好的职业发展平台。

职位福利：五险一金、提供食宿，带薪年假、定期体检、节日福利、周末双休

职位亮点：部门负责人，丰厚健全的薪资制度