岗位职责：
1、制定并执行精神科护理规范、应急预案，监督合规操作，处理护理不良事件，排查病区安全隐患。
2、负责护士排班、考核与调配，组织专科培训（精神症状评估、危机干预等），关注团队心态，营造积极工作氛围。
3、指导危重患者护理计划实施，监督医嘱执行（药物、物理治疗等），参与多学科团队诊疗协作，协调患者入出院流程。
4、推动以患者为中心的整体护理，组织康复活动与健康教育，规范约束 / 隔离使用，维护病房整洁有序的治疗环境。
5、与患者家属沟通病情及治疗方案，协调院内各部门协作，管理科室物资、药品与设备，参与预算与成本控制。
岗位要求
1、护理专业大专及以上学历（优秀者可放宽至大专），持有效护士执业证。
- 工作经验：5 年以上精神科临床护理经验，2-3 年以上护理管理经验（如护士长助理、责任组长），有精神专科医院或三甲医院经验者优先。
- 精通精神科常见病护理与风险管控，掌握危机干预、沟通技巧等专科技能，熟悉相关法规与医院制度，能熟练使用办公及医院信息系统。
- 具备领导力、沟通协调能力、应急处置能力，责任心强，有同理心与抗压能力，善于团队协作。