岗位职责：
1、医疗专业与质量管控：
（1）制定神经康复/心理康复学科发展规划与技术标准，建立临床路径与质控体系。
（2）牵头疑难病例会诊，指导重症康复方案设计，提升专科诊疗水平。
（3）监管医疗安全，确保合规运营，防范医疗风险。
2、医院运营管理与战略管理：
（1）制定医院年度目标与中长期发展战略，优化资源配置与成本控制。
（2）监督医疗、护理、院感、药械等核心部门高效协作，提升运营效率。
（3）推动品牌建设与市场拓展，提升医院区域影响力与患者来源。
3、团队建设：
（1）整合神经内科、心理科、康复治疗、营养、社工等多学科资源，建立标准化协作流程。
（2）设计绩效激励机制，推动学科间深度合作与技术创新。
（3）培养骨干人才梯队，强化医护团队跨专业融合意识与服务能力。
岗位要求：
1、专业资质：临床医学硕士及以上学历，神经病学、康复医学、精神心理科相关专业背景。具备主任医师职称，执业医师资格证完备。
2、经验要求：10年以上临床经验，其中5年以上神经康复或心理康复专科深耕经历（需提供病例/学术成果证明）。8年以上医院管理经验，曾任三级医院科室主任/副院长或二级医院院长职务。
3、核心能力：在神经康复（如卒中/脑损伤康复）或心理康复（如创伤后干预/心身疾病）领域具备学术影响力。经营管理能力：精通医院成本控制、绩效设计、市场运营及政策合规。