招聘设计与成本控制专员2人，其中1人为成本方向，1人为设计方向。

一、学历、年龄及其他要求
户籍不限，40周岁及以下，本科及以上，工学、管理学、经济学门类专业。
二、岗位要求

（一）岗位一：成本方向

1. 具有国家二级及以上注册造价工程师职业资格；同时具有国家注册建筑师、国家注册结构工程师、国家注册公用设备工程师、国家注册电气工程师、国家注册建造师资格证书或工程师及以上技术职称的优先考虑；

2. 具有5年及以上工作经历，工作经历中须含工程造价或设计或施工工作经验；参与完成造价或成本控制工作的项目不低于5个（其中，单个项目造价5000万元以上的不少于2个，须提供工作业绩证明；经验丰富、业绩高者优先考虑）；

3. 熟悉国家相关政策、法律法规，熟悉相关规范，熟悉项目造价工作及成本分析工作；具有良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神；

4. 岗位职责：根据公司发展战略规划，制定成本控制目标和策略；协助成本经理建立完善公司成本核算和控制体系，制定成本管理配套的规章制度和业务流程。参与项目前期策划，制定合理的成本预算，为项目立项决策提供依据；参与合同谈判与签订，从成本角度提出意见和建议；对项目成本执行情况开展常态化监督，强化项目动态成本管控。

（二）岗位二：设计方向

1. 具有相关专业国家注册类职业资格证书或工程师及以上技术职称的优先考虑；

2. 具备五年以上设计院或房地产开发企业建筑设计与设计管理工作经验，参与完成住宅、公建类项目不低于5个，成本把控意识强，擅长从成本角度优化设计（提供工作业绩证明；经验丰富、业绩高者优先考虑）；

3. 熟悉设计行业相关法规、规范和技术标准，熟悉建筑设计过程，对项目的整体规划及单体设计具有较强的把控能力；

4. 具有丰富的设计理念和扎实的美学功底，对设计有敏锐的洞察力和创新精神；

5. 岗位职责：参与内部设计方案的确定及与设计院的协调，从方案设计、扩初设计到施工图设计全程会审、跟踪、协调，对各阶段设计进行成本优化建议和修改意见；根据项目定位，完成设计建筑材料的调研，确定主要建筑材料、规格、品牌、样板和施工做法等；施工过程中根据具体情况与设计方协调，完成设计变更及变更成本核算工作。

三、薪资待遇

按照“业绩与薪酬双对标”的原则，专员岗位年收入20万-30万元，由基本年薪、绩效年薪、激励年薪三部分组成，最终根据考核情况发放。

四、有以下情形之一的不具备报名资格
1.因犯罪受过刑事处罚的；
2.被开除中国共产党党籍的；
3.被开除公职的；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的；
5.受党纪政纪处分还在影响期内的；
6.因违法违纪正在接受调查尚未作出结论的；
7.参照《平湖市市属员工招聘和用工管理办法》规定，需要回避的；
8.有其他规定情形的。
五、报名
1.报名材料：
（1）下载填写《报名表》；下载链接：https://www.kdocs.cn/l/cgdTBnBzNfLS?f=301
（2）本科和研究生学历、学位证书；
（3）任职证明文件、专业技术资格证书、职业资格证书、获奖证书及能证明个人经验、能力、业绩的其他材料的电子扫描件。
应聘人员须将填写完整的报名表以及上述材料的电子扫描件，以压缩文件形式发送到指定报名邮箱（文件大小须控制在20M以内），邮件主题命名格式为“姓名+报名岗位+手机号”。

六、*其他
公共建筑类定义如下：
1.办公建筑：行政办公楼、写字楼、实验楼、数据中心楼等；
2.旅馆酒店建筑：宾馆、饭店、招待所等；
3.商业建筑：综合商厦、超市、专业商店、会展中心等；
4.文化建筑：剧院、展览馆、图书馆、纪念馆、档案馆、博物馆、文化宫、电影院、会议中心等；
5.教育建筑：教学楼、实验楼、报告厅、幼儿园综合楼等；
6.体育建筑：体育馆、体育场、游泳馆等；
7.交通建筑：机场航站楼、机场指挥塔台、火车站、汽车站、高速公路服务用房、港口码头服务用房、交通枢纽、停车楼等；
8.卫生建筑：住院楼、医技楼、门诊楼、保健站、卫生所、殡仪馆等；
9.人防建筑；
10.广播电视建筑。