岗位职责
1. 采购执行与管理
• 制定采购计划：根据公司生产计划和需求，落实并细化采购计划，确保物料按时、按质、按量供应。
• 采购订单管理：负责采购订单的下达、跟踪和监控，确保供应商按时交货，满足生产需求。
• 库存管理：与厂内仓储部门协作，监控库存水平，优化库存周转率，避免积压或缺货。
2. 供应商管理
• 供应商开发：协助寻找和评估新的供应商，扩大供应商资源池，确保供应渠道的稳定性和多样性。
• 供应商评估与考核：定期对供应商进行绩效评估，包括质量、交期、价格和服务等方面，推动供应商持续改进。
• 供应商关系维护：与关键供应商建立长期合作关系，协商合同条款，处理采购过程中的问题和纠纷。
3. 成本控制
• 采购成本优化：通过谈判、比价、招标等方式降低采购成本，确保采购价格的合理性。
• 成本分析与报告：定期分析采购成本数据，提出成本控制建议，为管理层提供决策支持。
4. 采购流程优化
• 流程改进：对采购流程提出合理化建议，提高采购效率，减少采购周期。
• 系统管理：负责采购系统的日常维护更新，确保采购流程的信息化和规范化。
5. 团队协作与沟通
• 跨部门协作：与研发、生产、质量、等部门紧密合作，确保采购工作与公司整体运营的协同性。
• 内部沟通：定期向管理层汇报采购工作进展，及时解决采购过程中出现的问题。
6. 合同与风险管理
• 合同管理：负责采购合同的起草、审核和签订，确保合同条款符合公司利益。
• 风险控制：识别和管理采购过程中的风险，如供应中断、价格波动、质量风险等，并制定应对措施。
7. 市场信息收集
• 市场调研：定期收集市场信息，了解行业动态和供应商市场情况，为采购决策提供依据。
• 新技术与新材料：关注新技术和新材料的应用，推动采购产品的升级和优化。
8. 其他职责
• 项目支持：支持公司新产品开发、新项目启动等，确保采购资源的及时供应。
• 合规性管理：确保采购活动符合公司政策和法律法规要求。
• 完成上级交办的其他任务：根据公司战略和管理层要求，完成其他相关工作。