收集反馈的意见或建议，提升商户满意度；（核心：解决问题）；
商户运营：结合公司政策，规范商户运作行为，

根据商户实际情况，制定并推广个性化的活动方案，

提升商户销量并提高用户体验和商户服务品质；（核心：经营商户）；
其它工作：每日数据汇总分析，收集整理出现的问题并制定解决方法，

及时向上级汇报。上午在公司整理数据，为商户解决日常的问题，下午去走访商户，

职位要求：
工作时间：早九晚六，月休4天，外勤人员，

工作地点：就近安排，附近的商圈门店。

岗位要求：
（1）年龄22-35周岁，大专及以上学历，
（2）会简单的办公软件word、excel；
（2）市场拓展能力强，具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力；
（3）优秀的语言表达能力、良好的人际沟通能力；
（4）具备良好的客户服务意识，能够承受工作压力，乐于从事挑战性的工作；
（5）有餐饮或者O2O行业市场拓展、市场营销经验者优先考虑。
公司福利：享有法定节假日及带薪年假、节假日福利、

生日福利、团建活动等福利。