岗位职责：
1. 协助总经理制定销售策略，参与销售目标的设定与跟踪；
2. 管理销售团队日常运作，确保销售流程的高效执行；
3. 收集市场及客户信息，为销售决策提供数据支持；
4. 维护重要客户关系，提升客户满意度和忠诚度；
5. 协调内部资源，支持销售团队完成业绩目标。
任职要求：
1. 大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先；
2. 3年以上销售或相关领域工作经验，有团队管理经验者优先；
3. 优秀的沟通协调能力和商务谈判技巧，能够处理复杂销售问题；
4. 强烈的责任心和事业心，能够在压力下保持高效工作；
5. 熟练使用办公软件，具备良好的数据分析能力。