岗位职责：

1. 领导和管理销售团队，包括招聘、培训、激励和评估团队成员；

2. 制定并执行区域销售策略，以实现公司的销售目标和业绩增长；

3. 与客户建立良好的关系，了解客户需求，提供优质的客户服务；

4. 开拓新市场，寻找新的销售机会，扩大公司的市场份额；

5. 监督销售活动，包括销售预测、销售报告和销售数据分析；

6. 与其他部门合作，确保销售流程的顺畅和高效；

7. 定期向上级领导汇报销售业绩和团队工作进展。

任职要求：

1. 大专及以上学历，市场营销、商务管理或相关专业优先；

2. 具有 10 年以上销售管理经验，有成功的销售业绩和团队管理经验；

3. 具备出色的领导能力、沟通能力和团队合作精神；

4. 具有良好的市场分析和销售策略制定能力；

5. 熟练使用办公软件和销售管理工具；

6. 有相关行业工作经历优先。