工作职责：
1、负责公司微信生态（公众号、社群、企业微信）等私域阵地的整体规划、内容策略与日常运营，确保品牌调性与年轻化表达；
2、制定并执行私域用户的拉新、促活、留存、转化与裂变的全链路增长策略；
3、深刻洞察Z世代及年轻白领的扮美需求、穿搭痛点及流行趋势，能将时尚元素转化为私域内的互动话题与内容；
4、策划并执行高互动性的线上活动（如穿搭投票、潮流话题讨论、OOTD打卡、盲盒抽奖等），营造活跃的社群氛围；
5、擅长基于不同风格、兴趣（如甜酷风、无性别穿搭、户外机能、复古港风等）对用户进行分群，实现精细化、圈层化的内容与活动触达；
6、策划并落地线上线下联动的圈层类活动，如品牌会员日、主题穿搭派对、设计师见面会、潮流工作坊等，将线上流量引导至线下体验，并将线下顾客沉淀至线上私域；
7、与门店团队紧密协作，确保私域活动在线下得到充分执行，提升顾客的沉浸式体验；
8、监控私域核心数据指标（如社群活跃度、用户增长率、转化率、复购率等），定期分析运营效果，并基于数据洞察持续优化策略，驱动业绩增长。
任职要求：
1、本科及以上学历，市场营销、传播学、时尚管理等相关专业优先；
2、5年以上私域运营经验，有服饰、时尚、潮流品牌或大型零售集合店相关背景者尤佳；
3、具备从0到1搭建或深度运营过万人级以上私域社群的成功经验；
4、对服装流行趋势、设计师品牌、青年文化有浓厚兴趣和独到见解，能快速捕捉热点；
5、真正热爱并擅长与年轻人打交道，具备优秀的沟通能力、同理心和网感，能写出“说人话”、有共鸣的文案；
6、具备出色的线上线下活动策划与执行能力，脑洞大，创意足，能打造出令人难忘的互动体验；
7、具备良好的数据敏感度和分析能力，以增长为目标，追求卓越的运营效果。