公司福利：入职1-2年后考核优秀者可授予公司原始股。
岗位职责：
1. 根据公司发展战略，制定仿制药产品开发战略，包括配方前研究，配方和工艺开发，工艺放大，注册申报和技术转移等并能达成产品申报目标；
2. 协调内外部资源，确保已经核准的产品开发战略得到快速实施，及时向上级汇报项目进展和潜在问题；
3. 制定基于QbD原则、严谨并有科学依据的实验方案，给团队提供与制剂相关的技术指导；
4. 招聘、培训、激励和管理团队成员，打造践行公司核心价值观的高绩效团队；
5. 完成其他指定工作。
岗位要求：
1.药物制剂/制药工程/药学相关专业硕士或博士学历；
2.具有10年及以上制药行业经验，拥有至少5年以上口服固体制剂/半固体制剂开发、工艺放大和技术转移经验；
3.熟练掌握国内外医药产品研发和申报的基本流程，以及与GMP, FDA和 CFDA相关的药事法规及技术指导原则；
4.具有优秀的中英文口语表达能力；优秀的演讲技巧和技术报告。
特别优秀者薪酬可面议