岗位职责
1.业务战略规划:结合档案行业发展趋势与公司战略目标，制定档案业务中长期发展规划，明确业务方向与重点，推动公司在档案领域的市场拓展与品牌建设。
2.市场与客户管理:主导档案业务市场开拓，挖掘潜在客户，维护重点客户关系;深入了解客户需求，提供个性化解决方案，推动业务合作项目落地，实现业绩增长。
3.全业务支持:为客户提供档案管理全业务咨询服务，包括档案管理制度建设、信息化规划、资源整合利用等;开展档案业务培训工作，提升公司团队与客户的专业水平；
4.团队建设与管理:组建并带领档案业务团队，制定团队工作计划与目标:组织团队培训与技能提升活动，培养业务骨干;建立有效的团队激励机制，营造积极向上的团队氛围提升团队整体战斗力。