职责描述：
1、构建并优化体系： 贯彻执行国家能源政策法规，构建（如ISO 50001）、优化公司能源管理体系，并制定内部制度与奖惩机制，推动责任分解与协作。
2、规划与目标管控： 编制公司节能中长远规划及年度计划，并将能耗目标科学分解为具体定额和指标，实施过程监督与考核。
3、夯实数据基础与应用： 建立完整、准确、及时的能耗统计体系，进行数据分析评估，并将结果应用于用能计划管理与定额控制，支撑科学决策。
4、推动技术革新与源头把控： 通过诊断测试发掘潜力，积极引进应用节能“四新”（技术、材料、设备、工艺），并在新增项目前端严格审核能效与设备选型。
5、强化监督执行与能力建设： 组织现场巡查、及时纠偏考核，确保计量器具准确可靠；同时开展宣传培训和能力提升，营造节能文化，提高全员意识和技能。
任职要求：
1、本科及以上学历，能源管理、机电、热能工程、环境工程等相关专业优先；
2、具有3年以上能源工作经验，及2年以上团队管理经验；
3、熟悉国家及行业节能政策、标准及管理体系（如ISO 50001）；
4、熟悉能源管理相关标准规范，能够依据相关法规拟定或修订各项能源规章、制度、规程、标准等，具备节能评估、能效分析、能耗数据管理能力；
5、熟练使用各类办公软件。