人事工作：
1.发布招聘信息，筛选简历，面试；
2.考勤统计，薪酬核算及发放；
3.办理入职和离职手续；
4.社保和公积金事宜，个税申报；
5.协助总经理完善公司薪酬、绩效体系；
6.劳动合同及员工档案管理；
7.按总经理要求提供各种报表及数据；
8.其他人事工作。
行政工作：
1.合同管理（台账、纸质合同归档）；
2.办公用品采购、办公室电费缴纳、订水等；
3.其他行政工作。
以及领导交代的其他事情。
要求：
1.2年以上人事行政方面的工作经验；
2.熟练运用劳动法、劳动合同法等法律法规；
3.有人力资源管理相关证书或人力资源管理专业毕业的；
上班时间:8:30-12:00 13:30-18:00 周末双休，法定节日休息