店长岗位职责：
1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施，带领店铺完成月度、年度店铺业绩指标；
2、执行总部下达的各项任务；
3、做好门店人员的分工管理工作；
4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量等。
任职条件：
1、有2年以上鞋服类行业店长管理经验；
2、有良好的沟通能力和统筹管理能力；
3、目标感强，善于调动伙伴的销售积极性；
4、年龄40岁以下，条件优秀年龄可适当放宽。
导购岗位职责：
1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售，完成个人业绩指标；
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；
4、做好所负责区域的卫生清洁工作；
5、完成上级领导交办的其他任务。
任职条件：
1、年龄18-40岁，条件优秀年龄可适当放宽。
2、有鞋服行业经验者优先；
3、性格开朗，善于沟通，执行力强