工作职责：

1、在各部门轮岗学习公司各管理部门的基本工作流程，了解公司运营方式，熟悉公司主营业务发展；

2、协助部门在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向公司提供相关解决方案；

3、熟悉公司投资项目，配合开展财务调查、财务测算、成本分析、敏感性分析等相关工作；

4、协助完成年度、季度、月度工作计划和相关运营报告，就经营管理方面向公司提出自己的合理化建议；

5、参与公司重要会议、重大活动的组织协调工作，能够独立编写会议纪要、总结分析等文件。

任职要求：

1、教育背景： 985/211重点院校或国际知名院校的本科及以上应届毕业生或1-3年工作经验，良好的中英文口语、阅读和写作能力；

2、具备出色的书面表达能力、结构化思维与报告撰写能力，能清晰、精准、有深度地阐述复杂问题；熟练使用各类办公软件，擅长数据分析；

3、具备良好的政治素质和职业素养，遵纪守法，诚信正直，品行端正，身心健康，具备较强的自驱力、抗压能力；

4、具备良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正，身心健康；

5、具有较强的事业心，愿意在基层岗位轮岗锻炼。

技能技巧（加分项）：

1、了解投资分析和风险评估基础知识，了解各种投资流程；

2、了解相关法律和政策；

3、具有CPA、CFA等资格者。