轮岗实践内容：

1. 第一阶段（1-3 个月）：深入生产一线，在各车间各生产条线关键岗位轮岗，参与 “生产线效率提升”“良品率优化”“工艺优化” 等项目，要求每月输出《月度工作报告》。

2. 第二阶段（4-6个月）：轮岗至品控、研发、仓储物流等部门，学习食品安全管理体系、HACCP 体系、HALA体系、生产安全管理体系等知识，及学习上述部门各项工作流程、管理制度，参与部门重要工作项目的策划、组织落地等，要求每月输出《月度工作报告》。

3. 第三阶段（6-12个月）：担任班组长助理，独立负责小型生产单元管理，如带领团队完成月度生产目标，参与 “6S 管理”等改善项目。

岗位要求：

1. 统招本科及以上学历，年龄 25 周岁以下，食品相关专业或管理类专业。

2. 逻辑思维清晰，沟通表达能力强；学习能力强；团队协作精神佳；较强的事业心、进取心，对未来职业发展有目标和规划。