1、经验要求：具有机电行业3年以上营销团队（5-10人）管理经验；熟练掌握业务管理制度、业务工作流程、执行标准、销售制度的起草与制定；具备良好的沟通与协调能力，并有较强的市场开拓能力与执行力；有大客户销售与开发经验优先。
2、工作职能：按照公司下达的销售目标制定销售计划和分解销售任务，带领和管理销售团队完成销售目标和计划；监督和指导下属工作；负责与客户进行沟通交流，维护客户关系；了解机械行业动态、进行市场开发；召开部门会议；及时向领导汇报工作；完成领导交办的其他任务。
3、能力要求：具备机电行业专业知识与专业技能；领导和管理能力；有大型招投标谈判沟通能力；培养人才、有团队复盘总结、技能培训能力；有较强执行能力、抗压能力、有责任心。
4、其它要求：具备C1驾照，接受出差，年龄28-40岁。