一·岗位简介
本岗位聚焦于通过线下市场开拓与推广，为机构（学校/培训机构等）吸纳目标生源，是连接机构与潜在客户的核心桥梁。
二·岗位职责
1.市场渠道开拓：主动调研并锁定目标生源聚集场景（如社区、学校周边、商圈、合作机构等），开拓并维护稳定的招生渠道，定期进行渠道拜访与合作洽谈。
2.招生推广执行：开展线下推广活动，包括但不限于讲解课程优势等，吸引潜在客户关注并引导咨询。
3.客户沟通与转化：热情接待意向客户，详细解答课程相关问题（如课程内容、收费标准、上课安排等），根据客户需求推荐合适的课程方案，促成报名转化。
品牌形象维护：在市场推广过程中，严格遵守机构品牌规范，积极传递机构核心价值，维护良好的品牌口碑，提升机构在区域内的知名度与认可度。
三·任职要求：
1.具备良好的沟通能力和谈判技巧；
2.对市场销售工作充满热情，能够承受工作压力；
3.有责任心，吃苦耐劳，能够独立完成销售任务；
4.能够熟练使用销售工具和方法，有效进行客户管理和市场拓展。
四·薪资结构：底薪+高额提成+绩效奖金，多劳多得，上不封顶。​
2.福利保障：缴纳五险一金，享受带薪年假、节日福利、生日福利、定期团建等。​
3.成长空间：完善的岗前培训与在职提升机制，表现优秀者可晋升为渠道主管、区域招生负责人等管理岗位。
五.上班时间：九点到五点半，周中双休。