岗位职责：
1.依据控制计划等为输入建立检验标准（检验标准书、包装标准、重点管理标识），持续提升现场标准的有效性，确保现场有序生产和保证产品质量，提升顾客满意度;
2.通过识别制造过程中瓶颈问题以及质量保证能力高的过程，推进问题的改进以及过程优化，减少不增值活动或降低质量问题发生；
3.根据质量管理体系运行情况及各车型质量表现，策划开展体系/过程/产品审核，验证质量管理体系过程建立有效性及现场制造过程能力，并推动整改;
4.根据本部门绩效考核机制，针对本科室人员出勤、工作质量、技能等方面进行绩效考核，打造高效、高质、快速反应的的人才梯队;
任职资格：
任主管及以上职务满2年且具备本科室跨岗位工作经验（跨岗位工作经验各满0.5年）