岗位职责：
1、负责项目实施和管理，实施前期技术方案设计、实施进度规划、人员协调、技术及施工前的资料整理、项目竣工验收等工作；
2、客户汇报工作，日常日报、周报、月报汇报，月底总结汇报，需求进展分析汇报等；满足客户项目管理考核要求
2、负责协调相关技术人员解决系统技术问题、完成公司领导安排工作任务，制定年工作计划，负责协调项目与客户之间沟通、整改、变更、培训讲解等工作；
3、能够带领团队并独立完成海南移动数字员工施工项目、具有良好的沟通协调能力，能吃苦，抗压力强，具有团队合作精神，执行能力强。
4、基于海南移动数字员工需求调研支撑。
岗位要求：
1、计算机相关专业本科及以上学历，具备两年及以上项目实施和管理工作经验，抗压能力强；
2、熟悉通信运营商低代码平台软件产品，思维敏捷，有较强的逻辑分析能力；
3、语言表达良好，能够独立和客户进行技术交流，并能对客户进行培训讲解。
4、综合素质高；良好的口才及沟通能力；为人正直、诚实。
5、有较强的沟通协调、团队协作意识强。