招聘以下岗位：
一、设备技术岗
1、负责公司设备的日常维护和保养，确保设备正常运行；
2、及时处理设备故障以及发现的问题，制定改进方案并持续跟进；
3、 更新并反馈设备的维护计划，确保设备按照计划得到维护；
4、维护设备档案、维修记录及维护报告，并加以分析总结；
5、完成上级领导交代的其他任务。
二、车间技术岗
1、公司量产产品各种工艺文件的编制管理工作，确保公司生产文件的准确、有效；
2、指导和解决车间生产中出现的重大质量问题，为车间各项工作提供技术支持，减少废品率；
3、实施量产后自制件产品的工艺纪律检查管理和问题整改落实，保证生产现场的有效运行；
三、质量控制岗
1、搭建、维护质量管理体系;
2、跟进软件供应商开发，对供应商能力评估，过程审核，提升软件开发质量;
3、基于产品开发及认证需要，策划实施试验技术能力评估，实现试验能力的国际/区域互认;
4、开展试验能力提升与质控技术研究，策划质控方案及策略，实施检测过程及数据统计分析，确保产品验证能力提升与改进
5、基于过程管控要求，对过程指标统计分析，确保过程指标受控:
6、试验数据管理系统文件(新增文件、更改文件、作废文件)标准化、发布以及试验标准的更新维护。
四、质量体系岗
1、依据公司质量管理现状及顾客特殊要，组织策划、搭建、修订及维护QMS，开展文件盘点形式，监督并指导QMS文件在覆盖范围内有效实施，以保证QMS的适宜性和有效性。
2、依据顾客抱怨和业务发展方向，组织迎接外部二方、三方审核和内部三大审核活动，组织各部门制定不符合项的纠正及纠正措施，确保问题按时关闭。
3、依据公司质量管理现状及顾客特殊要求，通过收集、统计、分析、优化等方式改进过程绩效指标，保证质量数据的准确性。
五、产品技术岗：
1、售后市场、总成EOL质量问题分析、改进，闭环管理，降低损失，提升内部合格率；
2、产品技术文件制定，指导生产顺利进行；
3、总结问题分析经验数据，形成知识沉淀；
4、运用质量工具，做预防性管理，防止问题再发
六、配套品质技术岗
1、组织供应商包装改善，确保各项改善活动正常进行；
2、组织相关部门实施供应商绩效评价，保证供应商考核评价及时；
3、实施供应商的日常管理，确保各供应商工作正常开展；
4、开展供应商到货、集货管理活动，确保供应商到货质量保证能力；
5、供应商产能建设推动及实施跟进，保证产能达成；