岗位职责：
1、协助招聘负责人开展社会招聘事宜，包含招聘信息发布、简历沟通、面试推进、候选人维护；
2、协助进行人力资源相关的数据统计及文案工作；
3、协助进行招聘渠道维护相关工作；
4、支持招聘Team其他事宜；
职位要求：
1、26届及以后毕业在校生本科生、研究生，专业不限，有招聘实习经验者优先；
2、能够尽快到岗，连续实习6个月及以上，至少实习至明年2月底，每周出勤5天；
3、踏实工作、积极上进、细心、有责任感、抗压；