岗位职责：
1. 提升食品安全及品质保证能力，协助负责人组织开展人员食品安全教育、培训、考核；
2. 推动组织精进、培训、绩效管理，协调跨部门工作；
3. 协助进行品质相关系统的建立，体系的策划、实施与实验室管理；
4. 组织各工厂人才培养的规划，监督，考核及评价，建立后备人才库。
5. 协助制定完善过程质量管控标准，对各厂SOP符合性定期查核，通报，整改，效果验证；
6. 专项工作跟进及品质改进，对各厂品质数据定期分析评估，及时纠正存在的问题；
7. 运用专业知识解决复杂问题，并能提出改善建议；
8. 承接主管交办的其他事项。
任职要求：
1、本科及以上，食品相关专业；
2、5年（含）以上食品饮料行业相关工作经验；
3、熟悉食品安全相关设施设备、工艺流程、操作规程等生产经营过程控制要求；如品质管理、无菌验证等；
4、具备熟练的综合专业知识，包括ISO体系知识等。