岗位职责:
1. 主导公司质量管理系统的建立和维护工作，确保质量体系的有效性和适应性。
2. 组织对供应商的巡查和审核，保证生产流程的质量监督和检查。
3. 监控和分析质量数据，推动质量改进措施的实施和跨部门的沟通协作。
4. 负责处理产品质量问题，包括但不限于质量评审、纠正措施的制定与执行跟踪。
5. 组织和实施产品质量改进项目，确保质量控制符合行业标准。
任职要求：
1. 具备强烈的责任心和优秀的团队合作精神，能够有效推动质量改进措施的实施。
2. 对产品质量管理体系有深入理解，能够熟练运用相关工具和方法。
3. 良好的沟通能力和分析能力，能够处理复杂的质量问题。
4. 具有较强的组织和领导能力，能够带领团队完成质量改进目标。
5. 对质量改进持续热情，能够适应快节奏的工作环境。