1、任职要求：

（1）专业：车辆工程、机械设计类相关专业，本科及以上学历；

（2）经验：有汽车零部件设计工作8年以上经验者优先。

2、岗位技能及基本素养：

（1）有强烈的责任心，做事细致严谨周到；具有良好的团队组织领导意识，沟通表达能力强，善于沟通交流和跨团队协作；突出的创新意识，思维活跃，善于学习，能够潜心钻研，愿与公司共同奋斗成长。

（2）能熟练操作制图软件、有限元分析软件、常用办公软件等；

（3）精通传动控制原理，熟悉传动系统、传感器、电机、气动液压等元器件的选型及应用；熟悉材料及热处理、机械加工工艺、表面处理及设备的安装调试；

（4）熟悉质量管理体系和各项必需认证体系，协助体系的推动落实。

3、岗位职责

（1）负责公司各项目的技术评估和技术要求的确认，负责与客户的技术对接；

（2）负责并指导设计工程师对产品进行整体设计工作；

（3）负责并指导技术优化、设计变更管理等；

（4）负责对各项目图纸、技术要求、技术协议等进行识别与审核， 审核确认设计验证（DV）、过程验证（PV）清单；

（5）对其他部门进行技术支持，对各部门技术人员进行相应技术培训，建立起公司有效的人才梯队；

（6）跟进行业技术发展动态，不断掌握新技术、新工艺。