岗位职责：
1、检查前台、客房、餐厅日常工作；
2、处理顾客对酒店方面的投诉；
3、负责夜间审核以及各项成本控制的监督和巡查工作；
4、协助对酒店员工进行业务培训工作；
5、负责会员卡的销售和推广；
6、协助店长日常管理工作。
任职要求：
1、22-35岁，大专及以上学历、酒店管理专业优先；
2、两年以上同等岗位经验；
3、具备一定的英文基础、熟悉并熟练使用办公软件；
4、诚信、良好的沟通协调能力、执行力强、性格开朗。
岗位福利：
1、法定节假日上班：三薪 （元旦一天，清明一天，端午一天，劳动节一天，中秋节一天，国庆三天。）
2、7-9月有高温补贴，每人每人每月100元。
3、入职可缴纳五险。
4、工龄奖：截止到每年12月25日，工作满1年、不满2年，600元/人/年；工作满2年及以上，1200元/人/年