软件项目经理

【招聘岗位】

招聘人数：2人

年龄：35岁以内

薪酬：8K-10K

【岗位职责】

1. 在部门经理的领导下，负责公司软件项目计划制定、资源管理、调度管理、开发管理、文档管理、交付管理等项目管理工作；

2. 负责组织、管理、落实软件项目建设规模、体量和建设范围、内容、需求边界、建设周期等业务需求调研管理工作；

3. 负责组织、管理、落实需求分析、业务逻辑设计、功能结构设计、原型图构建等需求设计管理工作；

4. 负责组织、管理、落实项目业务结构功能域、功能块、功能点开发周期、角色、人数及所需设施设备等开发计划制定工作；

5. 负责组织、管理、落实项目开发人员规划、采购计划、开发基础支撑体系、信息管理等资源管理工作；

6. 负责组织、管理、落实项目团队人员任务分工、汇报机制和与干系人组织、沟通、协调等分配调度管理工作；

7. 负责织织、管理、落实项目开发进度管理、质量管理、风险管理和过程管控等开发管理工作；

8. 负责织织、管理、落实项目开发技术可行性分析报告、项目开发计划、软件需求说明书、概要设计说明书、详细设计说明书、数据库设计说明书、编码开发文档、用例测试、用户操作手册、开发周报等开发文档管理工作；

9. 负责组织、管理、落实项目部署支撑基础环境、业务基础数据导入、汇报材料、演示环境、最终交付物等交付管理工作；

【任职条件】

1. 大学本科及以上学历，计算机类、通信类或其相关专业，35周岁以下，五官端正、身体素质较好；

2. 具备一年以上软件工程类项目管理工作经验，取得相关行业中级以上职称者优先；

3. 掌握项目管理知识体系中范围管理、时间管理、成本管理、质量管理、资源管理、沟通管理、风险管理等项目十大管理；

4. 熟悉软件开发流程、软件设计方法、体系结构等；

5. 具有较好项目会议纪要、事务记录、内控指标分析、风险防范的编制能力；

6. 具有较强的事物沟通理解、思维转化应用、表达清晰能力；

7. 具有较好的计科理论知识、逻辑推导、分析判断能力；

8. 具有较好的事前计划、事中分析、事后总结能力；

9. 了解弱电智能化、网络及安全、应用系统、智能终端集成、运维工程常见设施、材料、设备的技术和管理标准、功能、性能、用途；

10. 熟练使用各类办公软件；