岗位职责：
1、工艺设计与优化
负责重型装备零部件（如大型铸件、锻件、结构件等）的冷加工（车、铣、刨、磨、镗等）和热加工（铸造、锻造、热处理、焊接等）工艺方案编制与优化。
制定工艺流程卡、作业指导书等工艺文件，确保工艺可行性、经济性和安全性。
2、技术支持与改进
解决生产过程中冷/热加工工艺技术问题，提供现场技术指导；
参与新产品开发，从工艺角度提出设计优化建议；
3、成本与质量控制
分析工艺成本，提出降本增效方案。
配合质量部门进行工艺失效分析，优化工艺参数以提升产品良率。
4、标准化与创新
推动工艺标准化建设，参与行业技术标准研究。
跟踪行业先进技术（如数控加工、特种焊接、精密铸造等），推动工艺升级。
任职要求：
1、教育背景
理工科专业，本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程（铸造/锻压/焊接方向）、金属材料工程等相关专业优先。
2、工作经验
3年以上冷加工或热加工工艺设计经验，有重型机械、工程装备、船舶、能源装备等行业背景者优先。
熟悉重型零部件加工特点（如大尺寸、高精度、复杂结构）。
3、专业技能
冷加工方向：精通数控编程（如UG、Mastercam）、刀具选型、夹具设计；熟悉大型机床加工工艺。
热加工方向：掌握铸造/锻造模拟软件（如ProCAST、Deform）、热处理工艺设计或焊接工艺评定（WPS/PQR）。
熟练使用AutoCAD、SolidWorks等制图软件，具备工艺仿真能力者优先。
4、其他能力
具备良好的问题分析能力和跨部门协作能力。
熟悉ISO9001、TS16949等质量管理体系者优先。
薪酬福利体系：
1、优厚薪资福利：
①8k-40k元/月
②福利：六险一金、13薪、购房补、年终奖、采暖补贴、特别嘉奖、慰问金、带薪年假、全勤奖、差旅奖、节日福利、体检等
③亮点：员工宿舍、职级配车、工服劳保、休闲茶歇、健身房、快乐运动、园区餐厅、交通便利等
2、快速晋升通道：
动态职级管理，五年成长为公司中高层
3、双导师培养
公司高管+行业技术专家，定制化培养计划
4、专属成长计划
注重领导力培养与技术深耕，助力个人全面发展