岗位职责：
1、根据公司整体发展战略，调研国内市场趋势、竞品动态及客户需求，制定中长期内销战略规划、年度销售目标与市场拓展计划。
2、定期分析销售目标达成情况，并对偏差调整策略，确保达成销售指标。
3、负责内销团队的招聘、选拔、培训与任免，搭建高效的销售组织架构。
4、建立完善的团队绩效考核与激励机制，通过考核、评优表彰等方式激发团队积极性。
5、定期组织销售复盘会，及时解决团队工作的问题，传达公司政策与市场信息。
6、统筹国内销售渠道的规划、拓展与维护，包括经销商、代理商、零售商、线上平台等全渠道布局，优化渠道结构。
7、主导核心渠道合作谈判，协调内外部资源解决客户问题，维护公司品牌形象。
8、制定内销产品的销售运营策略与过程管控，关注国内市场变化、行业发展趋势，作出市场分析与风险管理。
9、负责公司销售部、市场部、培训部及跟销售业绩相关部门的管理和跨部门的协同工作。
10、完成总经理交待的其他相关工作。
任职资格：
1、 本科以上学历，5年以上国际性品牌营销管理工作经验；
2、具有较强的判断力和决策力、计划与执行力；
3、具有较强的抗压能力和时间管理能力，能适应出差；
4、具有敏税的市场洞察力和拓展能力，严谨的组织和决策能力；
5、有品牌眼镜相关销售型管理工作经验者优先考虑。