（1）岗位职责：
1、和经理配合，完成校区销售部的工作, 拓展市场、组织、策划销售方案，管理并带领销售团队；
2、根据公司全年工作计划， 布置年度工作任务，分解至各区域并制定部门工作计划；
3、负责督促、检查并指导各区域市场销售人员的工作,落实工作进度；
4、做好市场调研,定期召开工作会议，掌握市场动态，总结经验，并根据实际情况，适时调整工作方案；
5、洞察市场及团队中的工作问题，完善工作作风，具有创新意识，不断创造工作业绩。

（2）任职要求：
1.大专及以上学历
2.销售能力强，有向往管理方向发展的意愿；有过团队管理经验的优先考虑
3.具有良好的逻辑表达和学习能力

（3）我们提供：

1.免费提供员工宿舍 .
2.薪资福利：五险+住房公积金补贴+绩效奖金；

3.假期保障：带薪年假+超长春节假期（12-15天）+法定节假日福利；

4.成长体系：定期技能培训+行业大咖交流机会；

5.生活关怀：年度旅游团建+节日礼品+弹性工作时间（活动后调休）。

6.职业规划双通道，宽松无“天花板”的晋升通道

7.员工子女入学优惠政策