（一）主要职责

1、负责分公司个险业务发展体系的细化设计和平台搭建。

2、负责分公司个险干部人才队伍的管理和培育。

3、负责分公司人生规划师队伍招募和培育。

4、落实总分公司个险渠道销售管理政策的执行与督导，确保部门经营管理目标达成。

5、制定佛山地区个险渠道销售计划，推动业务发展并监督执行效果。

6、制定和审核个险业务方案，合理管控业务推动费用使用。

7、推动业务品质管理政策的落地，确保业务合规性。

8、负责个险业务合规管理的执行与监督。

（二）招聘条件

1、年龄35—45周岁，大学本科及以上学历，良好的个人形象和气质。

2、具备5年以上寿险机构或个险团队管理经验，曾担任分公司部门级以上或中支班子成员职级。

3、拥有丰富的团队招募、选材及队伍建设的经验。

4、熟悉佛山市场，具有一定的广佛市场开拓和服务经验。

5、具备中高净值市场开拓经验及相关知识储备。

6、学习能力强，具备系统性思维能力，良好的沟通表达能力及组织执行能力。