岗位职责：
1、主持销售部门日常工作事务，合理调配人力、物力等资源。
2、组织对本部门的人员培训。
3、负责处理销售人员无权处理或无法解决的重大问题。
4、做好本部门人员的工作指导和考核工作。
5、寻求部门新的利润增长点。
6、组织本部门员工开拓市场，开展促销和品牌宣传活动。
7、组织本部门员工对二级经销商开发与管理。
任职要求：
1、具备3年以上汽车销售服务经验，有相应的资格证明，熟悉网约车市场优先；
2、具备较强的管理能力及协调能力，具备较高的沟通能力与技巧；
3、敬业、正直、诚信、严谨、务实；具有较强的学习创新、组织协调、综合分析、信息收集能力；
4、熟识销售流程，话术的设定，能依照公司实际编写员工培训教材及流程；
5、执行能力强。
工作时间：
9:00-17:30，双休
待遇：
1、入职五险一金
2、免费工会会员，享受工会福利，节假日福利、年底奖金、创业公司