岗位职责：
1.负责区域商品采购的年度/季度工作计划（预算 货品架构 订单）;
2.负责区域每季订货会前/中/后的工作，同时反馈每季新品销售状况;
3.负责区域货品分货计划；
4.协助上级完成每季的区域产品架构需求与采购年度策略数据分析总结及制定；
5.协助完成区域年度工作计划、年度商品策略和执行商品实施管理；
6.执行每季商品上市前策划（包括货期跟踪和即时陈列指引制作协调）；
7.区域促销活动管理（例如：商场活动审批和促销活动分析）；
8.巡查店铺 分析新品销售 分析同行对手数据，并完成周、月、季、年报表分析等；
9.完成上司交付的临时性工作任务
任职要求：
1.3-5年以上同等职位的商品管理经验（经验丰富者学历可适当放宽）；
2.本科及以上学历，服装零售相关专业优先；
3.较强跨部门沟通能力；
4.对数据较敏感，懂数据分析；
5.善于捕捉产品、市场信息及行业趋势。