工作内容:
社区对接，
服务区域老客户，根据客户需求制方
案。
三个月可晋升，带团队。
任职要求：
学历大专及以上，年龄25-45周岁，形象气质佳
薪资架构:综合薪资12000-15000，薪资架构：
底薪+提成方案+出勤补贴+人才补贴
岗位职责:
1.负责康养领域客户的沟通与管理，确保服务质
量
2.完成上级交付的任务，
保持高效的工作状态
3.积极参与团队合作，
共同推动项目进展
任职要求：
1.具备出色的沟通技巧，能够与客户建立良好关
系
2.能够在团队中迅速适应，共同实现目标
3.持续关注康养行业动态，
不断提升专业能力
福利：
试用期三个月，
前期分为市场实习期、管理转型
管理任命期，综合税后薪资8k-10k，转正后
期、
每月均团建。
8K-12k;
工作时间:
8:30-11:30,13:30-16:00，双休,节假日国家法
定，不加班，晋升空间。
岗位要求:
1.大专及以上学历，老带新制度。
2.年满25周岁，有学习态度，
有上进心，无不良
嗜好及犯罪记录!
3.能力为先，
有相关从业经验、资格认证优先考
虑！