岗位职责：
1.质量体系管理 • 体系建设与维护：负责建立和完善公司质量管理体系，如ISO22000等，确保体系的有效运行和持续改进。
2.制度制定与实施：制定与实施质量管理相关制度、标准及流程，明确各项质量工作的规范和要求。
3.质量控制与监督 • 来料检验：建立物料检验方法和抽样方案，确保来料质量符合标准，满足生产需求。
4.过程控制：监督生产过程中的质量控制，对制程中的产品进行检验，及时发现并处理质量问题，确保生产顺利进行。
5.成品检验：对成品进行严格的质量检验，确保出货产品符合客户要求和相关标准。
6.质量事故处理：负责组织对质量事故进行调查分析，制定纠正、预防和改进措施，并跟踪验证实施效果。
7.质量分析与改进 • 数据分析：收集、整理和分析质量数据，识别质量问题和改进机会，为质量决策提供依据。
8.改进措施制定与落实：组织相关部门制定质量改进计划，并协调资源推动计划的实施，提高产品质量和生产效率。
9.客户与供应商质量管理 • 客户沟通与反馈处理：与客户保持良好沟通，及时了解客户需求和反馈，组织对客户投诉进行处理和改进，提高客户满意度。
10.供应商管理：监督供应商供货质量，评估供应商质量表现，推动供应商进行质量改进，确保供应商提供的物料和服务符合公司质量要求。
11.质量文化建设 • 推广质量理念：积极宣传全面质量管理理念，推动全员参与质量管理，营造重视质量的企业文化氛围。
12.组织质量活动：组织开展各种质量管理活动，如质量月、质量改进项目等，激发员工的质量意识和积极性。
任职要求：
1.本科及以上学历，机械、材料相关专业；
2.5年以上质量相关工作经历，熟悉现场质量管理相关工作；
3.熟悉质量体系管理；
4.良好的沟通能力；
5.熟练使用常用办公软件。