职位描述：
1.负责课程内容部管理工作，按照公司和事业部的整体目标任务要求，分解制定和实施部门业务拓展行动计划，带领团队负责事业部内容资源策划与建设。
2.根据用户和市场需求提出有价值的课程选题，负责管理院校提出的定制课程选题；
3.负责事业部课程需求对接、课程设计、脚本编校、素材生产等课程建设全流程统筹执行，确保课程内容审核无误，在规定时间内完成课程上线；
4.负责协同相关部门，分析课程数据和使用反馈，协助不断完善课程内容和运营数据，为课程申报相关奖项材料提供支持；
5.负责项目计划制订，管控项目开发进度与质量，确保项目按时保质完成；
6.积累行业资源，拓展、维护课程专家资源，与专家进行有效沟通，保持长期良好合作关系。
职位要求：
1.英语、教育学等相关专业硕士及以上学历，英语专业八级，或雅思7分、托福90分；
2.10年以上工作经验，不少于3年以上团队管理经验；
3.能够有效的组织团队，并合理配置内外部资源；
4.了解职业院校或本科院校教学需求及相关政策，有两年以上数字课程或在线开放课建设经验者优先；有职业院校或本科院校授课经验者优先。
5.够将组织战略与团队工作相结合，关注行业动态，不断优化工作方向。